Jeigu jūsų bosas yra patenkintas, tikėtina, kilsite karjeros laiptais (arba bent jau nesmuksite). Tačiau kartais buvimas puikiu pavaldiniu palieka jus boso šešėlyje ir lipti organizacijos karjeros laiptais pasidaro nepaprastai sunku. Jūs tampate boso dalimi, o ne atskiru individu. Pateikiame tris patarimus, kurie padės išsiskirti ir parodyti savo asmenybę.
Jeigu jūsų bosas yra patenkintas, tikėtina, kilsite karjeros laiptais (arba bent jau nesmuksite). Tačiau kartais buvimas puikiu pavaldiniu palieka jus boso šešėlyje ir lipti organizacijos karjeros laiptais pasidaro nepaprastai sunku. Jūs tampate boso dalimi, o ne atskiru individu. Pateikiame tris patarimus, kurie padės išsiskirti ir parodyti savo asmenybę:
- Parodykite savo rezultatą. Paprašykite, jog tam tikrų darbų rezultatus būtų galima pristatyti jums, tarkim, prieš vyriausiąją bendrovės valdybą. Būkite konkretus apie tuos rezultatus, kuriuos pasiekėte būtent jūs.
- Sukurkite savo kontaktų tinklą. Pakvieskite kolegas pietų, leiskite jiems žinoti apie veiklą, kurią vykdote ir kaip ši veikla prisideda prie organizacijos gerovės. Įsitikinkite, jog jie mato jus kaip individą, o ne vadovo „pasiuntinuką“.
- Planuokite sekantį karjeros žingsnį. Žinokite tai, kuo norite užsiimti vėliau ir teiraukitės kitų žmonių savo bendrovėje apie potencialias galimybes, prie kurių galėtumėte prisijungti.
