Augant verslininkų skaičiui, atitinkamai auga verslininkų, pakėlusių prieš save ranką, skaičius. Tai liūdna, bet tai faktas. Ne itin daug žmonių pagalvoja apie tai prieš susiedami savo asmeninius tikslus su verslo įkūrimu bei vystymu. Tie, kurie nežino apie juos pasitiksiančias rizikas mano esantys pakankamai stiprūs ir išmintingi, jog toks likimas jų neištiks. Deja, visi esame linkę į savęs pervertinimą.
Savižudybė nėra tai, ką pasirenkate skubotai. Kartais apie tai kontempliuojama savaites, mėnesius, o galbūt net ir metus. Dažnai pasveriami visi įmanomi scenarijai, kurie sumažintų patiriamą skausmą, ieškoma komforto bei džiaugsmo kitose gyvenimo srityse, tačiau esantis chaosas galiausiai laimi. Deja, verslui „tinkama asmenybė“ yra būtent tie, kurie labiau linkę pasiduoti ir nušokti nuo tilto.
Verslininkas susitapatina su savo įmone
Verslo vystymas nėra tiesiog profesija; tai yra gyvenimo būdas. Jis nepanašus į darbą „nuo devynių iki penkių“, jam paskiriate neribotą laiko kiekį. Verslininkai daug labiau susitapatina su savo verslo tikslais negu vidutinis individas. Verslo žmonės yra tokie entuziastingi dėl vystomų projektų, kad užmiršta, kada prasideda jų darbas, o kada laikas atsikvėpti. Taip, kaip menininkai susitapatina su savo piešiniais, skulptūromis bei muzika… taip ir verslininkai susitapatina su savo menu – verslu.
Vienas dalykas, kurio niekaip verslininkas neišmeta iš galvos yra kontrolė savo bendrovės atžvilgiu. Jos pasekoje verslininkas ima prižiūrėti kiekvieną organizacijos detalę ir bando įsivaizduoti didįjį veiklos portretą – atsiranda pamišimas dėl visko, koncentruojamasi ties kiekvienu bendrovės aspektu, jos tobulinimu, plėtra, kas, žinoma, turi teigiamą įtaką bendrovės klientams bei vartotojams.
Būti entuziastingam dėl kažko yra labai pozityvus dalykas – tai tampa jūsų aistra. Valgote galvodami apie verslą, kvėpuojate galvodami apie verslą, užmiegate (jei užmiegate) galvodami apie verslą. Entuziazmas suteikia kryptį gyvenime ir prasmę. Sveikas apsėdimas yra didžiausias džiaugsmas gyvenime. Deja, jis taip pat yra didžiausias streso bei skausmo šaltinis, kurį verslo pradžioje galbūt nuvertinote.
Problemos bei klaidos yra neišvengiamos
Kadangi verslininkai susitapatina su savo įmonėmis, kai jos susiduria su problemomis ar plečiamasi nepakankamai gerai, jų savininkai tai priima itin giliai. Jie patys jaučiasi pažeminti bei neįvertinti. Nesuklysiu pasakęs, jog verslo turėjimas panašus į vaiko turėjimą. Taip, kaip vaikas tampa jūsų asmenybės dalimi, taip ir įmonė tampa verslininko dalimi. Tad, nieko keisto, jog atsiradus išorinėms problemoms, verslininkas patiria didžiulį netikrumą ir stresą.
Tiesa, neįmanoma nesusidurti su problemomis. Negalite visko padaryti teisingai, nes esate, viso labo, tik žmogus ir karts nuo karto padarote tam tikrų klaidų. Klientai yra nepastovios būtybės, kurie pusę laiko patys nežino ko nori, tačiau šaukia: „Mano poreikiai turi būti patenkinti.“ Tačiau be klientų ar vartotojų, nėra ir verslo, tad įmonės savininkas nuolatos kovoja savo viduje tarp esamos padėties patenkinimo bei darymo to, kas, jų manymu, bus geriausia bei efektyviausia ateityje.
Nieko keisto, jog visa tai kainuoja nervus. Jeigu jūs vystote verslą, tikėtina, jau dabar mokate savo kainą. Be išorinės kritikos, savų klaidų, neišvengiamų ekonominių problemų bei prastos lemties, nereikėtų pamiršti ir dar vienos kategorijos – asmeninio gyvenimo. Tačiau verslo žmonės daugiausia laiko skiria savo verslui.
